Team- og fagkoordinator søges til Sommerfuglen

Et alternativ til aflastning, med fokus på trivsel, relationer og fritidsliv

Pædagogisk ledelse, koordinering og kvalitet i et alternativt aflastningstilbud

Brænder du for at tage ansvar, skabe struktur og være en faglig drivkraft for både børn og kollegaer? Har du erfaring med pædagogisk arbejde i specialområdet og lyst til at spille en central rolle i den daglige koordinering på Sommerfuglen?

Så er du måske vores nye team- og fagkoordinator, med fagligt ansvar og overblik som dit primære fokus!

Om stillingen

Stillingen er på 37 timer pr. uge. Den ønskes besat pr. 1. oktober 2025 eller snarest derefter.

Din arbejdstid vil bestå af:

• Primært team- og koordinatoropgaver (ca. 70–80 % af tiden) 
• Pædagogiske vagter i huset (ca. 20–30 % af tiden) for at bevare tæt kontakt til børn og personale
• Arbejdstid hver fjerde weekend, med mulighed for tilpasning afhængigt af opgaver og behov. Resten af arbejdstiden ligger i dagtimerne på hverdage

Arbejdstiden planlægges fleksibelt i samarbejde med leder og øvrig personalegruppe.

Hvad er Sommerfuglen?

Sommerfuglen er et udvidet fritidstilbud under Børn & Familie i Ringkøbing-Skjern Kommune. Tilbuddet fungerer som et alternativ til traditionel aflastning og rummer:

• dag- og døgnaflastning,
• gruppetilbud,
• samt mulighed for praktisk pædagogisk støtte og vejledning i hjemmet.

Vi arbejder helhedsorienteret og tværprofessionelt i tæt samarbejde med forældre, skoler, familiebehandlere, socialrådgivere m.fl., med barnets behov og perspektiv i centrum, for at skabe en rød tråd i barnets liv.

Målgruppen er børn og unge i alderen 4-17 år med nedsat fysisk eller psykisk funktionsevne herunder bl.a. autisme, ADHD, kognitive og kommunikative vanskeligheder samt intellektuelle funktionsnedsættelser. Børnene har varierende funktionsniveauer og behov for støtte, og tilbuddet tilpasses det enkelte barns udviklingsprofil.

Der er plads til 10-12 børn ad gangen, som sammensættes ud fra alder, modenhed og funktionsniveau.

Dine opgaver som team- og fagkoordinator

Som team- og fagkoordinator får du en central rolle i driften og kvalitetssikringen på Sommerfuglen. Du vil:

• Koordinere daglige opgaver og bemanding i samarbejde med personale og leder
• Fungere som bindeled mellem personale og ledelse og medvirke til at skabe retning og overblik i det daglige samarbejde
• Være tilgængelig som kontaktperson, sparringspartner og beslutningstager i lederens fravær
• Understøtte og følge op på dokumentation og systematik, herunder journalsystemet e-Doc og opgaver af mere dynamisk karakter
• Varetage akutte beslutninger ift. medicin, krisesituationer, aktiviteter og børns rutiner
• Deltage i strategisk planlægning, møder og faglig sparring
• Facilitere personalemøder, onboarding og teammøder
• Bidrage til pædagogisk udvikling og samarbejde på tværs af faggrupper
• Have overblik over og anvende digitale værktøjer i planlægning, koordinering og dokumentation

Du vil få adgang til retningslinjer, styreark og strukturer, som sikrer tydelighed og tryghed i rollen. Du indgår i tæt sparring med leder, vagtplanlæggere og den øvrige ledelsesgruppe på Sommerfuglen og i Børn og Familie.

Vi tilbyder dig

• Udvikling i en koordinerende rolle med ledelsesmæssigt ansvar (uden personaleansvar)
• En nøgleposition med indflydelse og ansvar
• En arbejdsplads med faglighed, fællesskab og høj etik
• Tæt sparring med leder og adgang til faglige udviklingsforløb
• Mulighed for at være med til at udvikle Sommerfuglens struktur og praksis
• Et tilbud med både humor, refleksion og fokus på tværprofessionelt samarbejde 
• Kurser og efteruddannelse med fokus på ledelse og specialpædagogik
• Indflydelse på udvikling af struktur, pædagogiske metoder og samarbejdsformer, fx gennem styreark, mødefora og vagtplanlægning

Vores tilgang og værdier

Vi arbejder ud fra en systemisk, narrativ og anerkendende tilgang, med afsæt i:

• KRAP – ressourcefokuseret og anerkendende pædagogik
• Low Arousal – ro, struktur og afstemte krav
• Mentalisering – indsigt i børns og voksnes følelser og tanker

Vi skaber tryghed og overblik gennem struktur, visualisering og nærvær, og inddrager børns perspektiver aktivt.

Vi forventer, at du

• En pædagogisk uddannelse og flere års erfaring fra specialområdet
• En struktureret og ansvarlig tilgang til opgaver og samarbejde
• Kendskab til eller har lyst til at lære mere om vagtplanlægning og fag systemet e-Doc
• Tydelig kommunikation og evne til at træffe beslutninger med overblik
• Gode samarbejdsevner og evne til at skabe tillid
• Forståelse for og kan arbejde ud fra kommunens børnesyn: “Se mig – hør mig – forstå mig – tag mig alvorligt”

Derudover lægger vi vægt på, at du:

• Kan omsætte ideer og faglige visioner til konkrete handlinger i praksis
• Kan sætte opgaver i gang og følge op på dem på eget initiativ
• Kan koordinere opgaver og ressourcer med blik for både helhed og detaljer
• Trives med forandringer og kan skabe stabilitet i en dynamisk og udviklingsorienteret kontekst
• Er nytænkende og ser muligheder for at udvikle faglige metoder, struktur og samarbejdsformer

Erfaring med koordinering, teamledelse eller supervision er en fordel, men er ikke et krav og vi støtter dig i opgaven.

Løn og ansættelsesvilkår:

Løn forhandles efter principperne i Ny Løn.
 
Arbejdstiden er 37 timer pr. uge efter en 12-ugers arbejdsplan.
 
Stillingen er organisatorisk forankret i fagområdet Børn og Familie og har fysisk base på Blomstervænget 53-54, 6950 Ringkøbing. 
 
Der indhentes børneattest ved ansættelse.
 
Naturens rige
Ringkøbing-Skjern Kommune arbejder målrettet for, at de forskellige faggrupper arbejder tæt sammen. Dette skal ske i et åbent, respektfuldt og ligeværdigt samarbejde, så du må være indstillet på:

• At møde dine kollegaers faglighed med samme respekt, som du forventer de skal møde din.
• At den faglige diskussion og den faglige udvikling samt den ledelsesmæssige opfølgning af proces og resultater sker åbent og i respekt for din fag-personlighed. Det er tilladt at begå fejl, når bare vi er åbne om det og indstillet på at lære nye metoder og tilgange.
• At du er indstillet på at yde dit faglige bidrag i vores tilbud og i det tværfaglige samarbejde.

Vil du vide mere:
Nærmere oplysninger om stillingen kan fås hos leder af Sommerfuglen, Gitte Foldager Pedersen på tlf. 20 58 40 08. 
 
Ringkøbing Skjern Kommune henstiller til at ansøgninger sendes elektronisk. Ansøgning med dokumentation for uddannelse, eventuel efteruddannelse og tidligere beskæftigelse skal være modtaget elektronisk senest fredag den 15. august 2025. Indkaldelse til samtale sker senest 18. august 2025. 

Ansættelsessamtaler afholdes fredag den 25. august 2025, Blomstervænget 51, 6950 Ringkøbing.

Medarbejderne i Ringkøbing-Skjern Kommune er vores vigtigste ressource

Vi understøtter det gode liv og væksten. Vi går efter de gode løsninger sammen med borgere, virksomheder og andre gode relationer.

Vores arbejde er båret af viden, som vi hele tiden udvikler. Vi lærer af enhver opgave - både som enkeltperson, team og organisation. Læring er en del af hverdagen.

Vi er og bliver rige på natur i Danmarks største kommune. Naturen er kilden til det gode liv og til at skabe vækst. Det går vi efter. Det lykkes, fordi vi forkæler ildsjælene og arbejder sammen på tværs.