Fortsat Babyboom i Familierådgivningen

Familierådgivningen i Børn og Familie, Ringkøbing-Skjern Kommune, søger endnu en socialrådgiver til et barselsvikariat i vores Forebyggelsesteam distrikt Syd, med tiltrædelse hurtigst muligt.

Familierådgivningen består af fem teams, hvis målgruppe er børn og unge med særlige behov, eller hvor det må antages, at der kan være et særligt behov for støtte. De fem teams er Handicapteamet, Forebyggelsesteamet, Anbringelses- og hjemgivelsesteamet, Familieplejeteamet samt Udrednings- og Behandlingsteamet. 

Forebyggelsesteamet
Det samlede team består af 22 myndighedsrådgivere, hvoraf fem er i distrikt Øst, syv i distrikt Vest og ti i distrikt Syd. Distrikt Vest og Syd har samme teamleder, mens distrikt Øst deler teamleder med Handicapteamet og Anbringelses- og Hjemgivelsesteamet.

Socialrådgiverne i Forebyggelsesteamet er opdelt i tre specialiseringer; Spæd- og småbørn, Skolebørn, samt Unge. Ud over arbejdet med egen aldersspecialisering kan der være søskende i andre aldersgrupper tilknyttet specialiseringen, ligesom vi generelt hjælper hinanden på tværs af både distrikt og specialisering.

Barselsvikaren vil som udgangspunkt primært skulle arbejde med skolebørn og unge.

Teamets arbejde består blandt andet i at yde rådgivning og vejledning til børn, unge og deres forældre, deltage i forpligtende tværfagligt samarbejde, udarbejde screeninger, afdækninger og børnefaglige undersøgelser, træffe afgørelser, og iværksætte støttende indsatser samt følge op på disse.

Vi tilbyder

  • En varieret og udfordrende arbejdsdag, hvor tingene kan gå hurtigt, og ikke to dage er ens.
  • Et tæt arbejdsfællesskab med fagligt dygtige kollegaer, der hjælper hinanden.
  • Et socialfagligt samarbejde i teamet samt med fagkonsulent og teamleder. Det betyder helt konkret, at du ikke står alene med selve sagsbehandlingsarbejdet, men vil få tæt og relevant individuel sparring.
  • Et konstruktivt og ordentligt arbejdsmiljø, hvor der er opmærksomhed på individuel trivsel, men i høj grad også samlet trivsel i teamet og tværfagligt i organisationen
  • En høj vægtning af faglig kvalitet og udvikling, herunder jævnlige sagsgennemgange og sparringsforløb med teamleder
  • En høj grad af indflydelse og ansvar i den daglige planlægning af sagsbehandlingen.
  • En høj faglighed med fokus på mål, metodeudvikling, etik og retssikkerhed.
  • Deltagelse i gruppesupervision.
  • Et arbejdsfællesskab med stor åbenhed og tillid til hinanden. 
  • Individuelt tilrettelagt oplæringsforløb, hvor du de første 3 måneder er tilknyttet en mentor fra teamet.
  • En aktivitetsbaseret arbejdspladsindretning, som betyder, at vi flytter os rundt imellem hinanden og arbejder i de zoner, der passer til opgaven eller aktiviteten.

Vi ønsker os en ny kollega, som 

  • Er uddannet socialrådgiver.
  • Har kendskab til bestemmelserne i den nye Barnets Lov, og gerne til relateret lovgivning, der har betydning for den konkrete sagsbehandling. Vi forventer dog ikke, at du er ekspert i Barnets Lov – det er vi heller ikke på nuværende tidspunkt. J 
  • Har faglig relevant erfaring i myndighedsarbejdet med børn og deres familier.
  • Har tydelige mundtlige og skriftlige kompetencer og evner at formidle informationer.
  • Kan arbejde både struktureret, selvstændigt, teambaseret samt tværfagligt.
  • Kan bevare overblikket og navigere med flere bolte i luften.
  • Er i stand til at bevare roen i akutte og konfliktfyldte situationer.
  • Arbejder med respekt for lovgivning og interne retningslinjer samt med fokus på inddragelse af borger og netværk.
  • Er ordentlig, nysgerrig, engageret og omstillingsparat - selv når det går stærkt.
  • Har fokus på muligheder og ressourcer, både i det konkrete sagsarbejde og i forhold til kolleger.
  • Ved, at administrativt arbejde er en stor del af jobbet – og trives med det.
  • Har kendskab til ICS og DUBU
  • Er en omsorgsfuld kollega, der meget gerne har humor og har fokus på, at vi spiller hinanden gode.

 
Børneattest og straffeattest indhentes ved indstilling til ansættelse.

Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst. 

Ansøgningsfristen er søndag den 26. maj 2024.

Tirsdag den 28. maj 2024 udvælger ansættelsesudvalget kandidater til samtale, og indkaldelse sker herefter via mail eller telefon. Husk at tjekke din spam-filteret i din mail.

Ansættelsessamtaler afholdes fredag den 31. maj 2024 på Dyrvigsvej 9, 6920 Videbæk.

Yderligere oplysninger om stillingerne og ansættelse hos os fås ved henvendelse til:

Leder af Familierådgivningen Lise Friis på tlf. 21996796

Teamleder for Forebyggelsesteam Syd Lotte Olesen på tlf. 21340712
Tillidsrepræsentant for socialrådgiverne Britt Sørensen på tlf. 21749667


Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Ansøg" nederst på siden. Vedhæft din ansøgning og dit CV samt relevante bilag i PDF eller DOC format.

 

Medarbejderne i Ringkøbing-Skjern Kommune er vores vigtigste ressource

Vi understøtter det gode liv og væksten. Vi går efter de gode løsninger sammen med borgere, virksomheder og andre gode relationer.

Vores arbejde er båret af viden, som vi hele tiden udvikler. Vi lærer af enhver opgave - både som enkeltperson, team og organisation. Læring er en del af hverdagen.

Vi er og bliver rige på natur i Danmarks største kommune. Naturen er kilden til det gode liv og til at skabe vækst. Det går vi efter. Det lykkes, fordi vi forkæler ildsjælene og arbejder sammen på tværs.

Ansøg
Del i dit netværk Del på Facebook Del på X Del på LinkedIn Del på Google Plus Udskriv Tip en ven
Frist:
Kontaktperson:
Lise Friis Leder af Familierådgivningen
Arbejdstid: Fuldtid
Stillingskategori: Fritid, Børn og Unge
Kontakt kommunen
Ringkøbing-Skjern Kommune
Ved Fjorden 6
6950 Ringkøbing
post@rksk.dk
Cvr.nr: 29 18 96 09